Zaufanie. Jakość. Innowacja. Pasja. schülke.
Nasze wartości korporacyjne stanowią kamień węgielny naszego przedsiębiorczego myślenia i działania. Dla nas nie są one tylko sloganami, ale stanowią tożsamość schülke. Teraz wspólnie przekształciliśmy je w konkretny i namacalny Kodeks Postępowania, który opisuje znaczenie naszych wartości:
Dla nas zaufanie oznacza, że ...
- traktujemy wszystkich współpracowników i partnerów biznesowych z szacunkiem i uznaniem.
- żyjemy w kulturze otwartej informacji zwrotnej.
- Komunikujemy się w sposób przejrzysty, rzetelny, uczciwy, otwarty i szybki.
- przyznajemy się do błędów i wspólnie się na nich uczymy.
Zaufanie
Dla nas jakość oznacza, że ...
- dostosowujemy nasze działania do naszych celów korporacyjnych.
- jesteśmy świadomi naszej wielkiej odpowiedzialności.
- koordynujemy ustandaryzowane systemy i procesy międzyfunkcyjne.
- realizujemy nasze procesy i zapewniamy wysoki standard jakości schülke przez cały czas.
- mierzymy siebie i naszą firmę w odniesieniu do najwyższych krajowych i międzynarodowych standardów jakości i ochrony środowiska.
Jakość
Dla nas innowacyjność oznacza, że ...
- mamy odwagę wypróbowywać nowe rzeczy.
- Wspólne i krytyczne omawianie nowych pomysłów i trendów w naszych działach.
- inicjowanie zmian i aktywne poszukiwanie możliwych rozwiązań dla procesów, które nie działają (lub przestały działać) optymalnie.
Innowacja
Wszystkie nasze wartości realizujemy z pasją. Dla nas oznacza to również, że ...
- identyfikujemy się z naszą pracą i ma ona dla nas ogromne znaczenie.
- dostrzegamy możliwości i wyzwania jutra i działamy dalekowzrocznie.
- świętujemy sukcesy jako zespół i doceniamy osiągnięcia naszych kolegów.
- motywujemy się nawzajem.
Pasja
Przestrzegając naszych wartości, chronimy życie - na całym świecie.
Wartości i kultura
Jako jedna z wiodących międzynarodowych firm, główne wymagania, jakie stawiamy naszym działaniom, są zjednoczone w naszych ...
