schülke klade vysoké nároky na své zaměstnance, ale především na sebe jako zaměstnavatele. Naše chápání komunity a mezilidských vztahů má dlouhou tradici. Na tomto základě jsme vytvořili přesvědčivý balíček zaměstnavatelských výhod, který je pro středně velký podnik sotva samozřejmostí. Naši zaměstnanci mají k dispozici atraktivní odměňování na základě platné kolektivní smlouvy pro chemický průmysl, stejně jako vynikající pracovní podmínky a mezinárodní kariérní příležitosti.
Vysoká míra identifikace našich zaměstnanců s firmou je založena také na tom, že jim dáváme mnoho příležitostí sladit profesní výzvy s jejich soukromým životem, rodinnými a společenskými aktivitami.
Společnost schülke přikládá zvláštní význam tomu, aby si všichni zaměstnanci mohli individuálně utvářet rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem, a proto například vytvořila velmi příznivé pracovní podmínky pro rodiny. Patří sem široká nabídka flexibilní pracovní doby, včetně možnosti home office, a také dotovaná péče o děti.
Péče o zdraví ve firmě je pro nás stejně důležitá jako možnost dlouhodobé dovolené / pracovního volna. Nabízíme také podnikový penzijní systém, který našim zaměstnancům zajistí odpovídající zajištění po skončení pracovního života - kromě výhod poskytovaných zákonným penzijním pojištěním.
Mnohovrstevnatým balíčkem benefitů přispíváme k tomu, aby naši zaměstnanci byli motivováni soustředit se na své úkoly a - velmi často po mnoho let, ba dokonce desetiletí - si práci ve společnosti schülke užívali.